Новый учебный год в рамках системы повышения квалификации специалистов МБУК «Объединение библиотек города Чебоксары» начался с занятияШколы организационно-управленческих  компетенций. В семинаре на тему «Библиотека как необходимый компонент Общества знания»приняли участие заведующие структурными подразделениями и главные специалисты.

Семинар прошел в формате деловой игры. Участники оценивали информацию, представленную спикерами, при помощи метода «6 шляп мышления», разработанного британским ученым  Эдвардом де Боно. Развить способность мыслить по-новому, нестандартно, так, чтобы на основе анализа полученной информации сгенерировать новую, креативную идею, решить какую-либо «рабочую» проблему- такова была цель семинара. Получив от модератора некоторые теоретические сведения о латеральном типе мыслительной деятельности и уникальном методе «6 шляп мышления», при помощи которого можно научиться мыслить эффективно, и сгруппировавшись в 6 команд, по цвету «6 шляп мышления»,  участники вступили в игру, по условиям которой каждому специалисту нужно было не просто прослушать выступления спикеров, но и проанализировать полученную информацию по определенным критериям, в зависимости от цвета шляпы своей команды. Отметим: спикерами выступили наши коллеги, прошедшие в 2019 году обучение в рамках Национального проекта «Культура»- заместитель директора по библиотечной работе Татьяна Казакова и заведующий отделом «Медиатека» Центральной городской библиотеки им. В. Маяковского Маргарита Пыркина.

Далее задание усложнилось: командам нужно было проанализировать оценку информации, подготовленную каждым участником, обобщить, зафиксировать выводы и подготовить итоговое выступление команды. При этом, перед командой «Синяя шляпа»стояла задача выслушать и проанализировать выступления капитанов всех команд, сформулировать общие выводы, предложения, идеи, возникшие по итогам информации, представленной в выступлениях спикеров, и подготовить итоговое заключение, которое должно содержать новые идеи на тему«Библиотека как необходимый компонент  Общества знания».

Со всеми заданиями команды справились блестяще! Выступления спикеров оказались столь насыщены новой, интереснейшей информацией, а применение метода «6 шляп мышления» при анализе информации столь эффективным, что в результате был сгенерирован целый список инновационных, конструктивных предложений и идей по улучшению качества библиотечно-информационного обслуживания населения города.

Но на этом семинар не завершился. В финале участников ожидал психологический практикум «Счастливый библиотекарь». Заместитель директора по работе с детьми Елена Фомичева продемонстрировала приемы, при помощи которых можно быстро привлечь внимание участников библиотечного массового мероприятия, познакомить их друг с другом, а также научиться владеть собственными эмоциями и настроением при общении с читателями.

По традиции, итоги семинара участники подвели, отвечая на вопросы анкеты. По отзывам респондентов, первое занятие нового учебного года обогатило библиотекарей новыми идеями, интересным опытом работы российских библиотек, полезными практическими методами и приемами работы; вдохновило на внедрение новшеств.

Татьяна Миронова