В Центральной городской библиотеке им. В.Маяковского состоялось занятие в рамках школы «Навыки личной эффективности» на тему: «Тайм-менеджмент как система личной эффективности» для заведующих филиалами объединения и структурных подразделений.

Тема вызвала живой интерес среди присутствующих.

В ходе работы заведующие получили ответы на следующие вопросы:

- Что такое личная эффективность?

- Как сделать так, чтобы сотрудники работали больше?

- Как управлять собственным временем?

- Как правильно делегировать обязанности?

Лектором выступила заведующая инновационно-методическим отделом центральной библиотеки Ирина Викторовна Балкова, эксперт в области тайм-менеджмента, автор нескольких книг и нескольких десятков статей.

Ирина Викторовна рассказала присутствующим о тайм-менеджменте и о том, что одним из инструментов личной эффективности, является знание SMART-критериев. Суть их заключается в том, чтобы человек смог научиться отличать важные дела от второстепенных. Лектор разделил все дела на несколько категорий по принципу срочности и важности, объединив их в таблицу.

Затем Ирина Викторовна рассказала о том, где взять силы на все нужные дела, и какие факторы способствуют приливу энергии, а какие забирают ее у человека. Она пояснила, что энергия теряется в скучном деле, в суете, в отрицательных эмоциях и обидах.  Но человек может восполнить свои силы, если будет правильно питаться, спать и отдыхать, стараться испытывать положительные эмоции.

Участники высоко оценили уровень организации и проведения занятия, подтвердили свою готовность к продолжению работы в этом  направлении.

Мария Пчелина